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Arbeitsrecht / Arbeitsförderung LAG Köln bestätigt Kündigung wegen Küssens gegen den Willen der KolleginQuelle: becl community > Prof. Dr. Markus StoffelsUniversität Heidelberg Betriebsrätemodernisierungsgesetz verabschiedet – ein ÜberblickQuelle: handelsblatt rechtsboard >…
Arbeitsrecht / Arbeitsförderung Keine Vorratswirkung eines BEM – wann müssen Arbeitgeber aktiv werden?Quelle: blog esche > Dr. Christian Hoppe Kündigung nach Bezeichnung einer Vorgesetzten als „Ming-Vase“Quelle: blaufelder blog > RA…
Arbeitsrecht / Arbeitsförderung Zeitarbeitsbranche legt Verfassungsbeschwerde gegen das Verbot des Einsatzes von Leiharbeitnehmern in der Fleischindustrie einQuelle: beck-community > Prof. Dr. Markus StoffelsUniversität Heidelberg Quotierung sachgrundloser Befristungen: Praxisferner Entwurf des…
Arbeitsrecht / Arbeitsförderung Alles neu macht der Mai ?! – Der Gesetzesentwurf zum BetriebsrätemodernisierungsgesetzQuelle: vangard littler blog > Lara Müller-Esch und Julia Radau Auf die Note kommt’s an: BAG bestätigt…
Arbeitsrecht / Arbeitsförderung Selbsttest positiv – und nun?Arbeitgeber sind nach der SARS-CoV-2 Arbeitsschutzverordnung verpflichtet …Quelle: blog esche > Dr. Erwin Salamon Kürzung des Urlaubsanspruchs in Zeiten von „Kurzarbeit Null“ zulässigQuelle:…
Arbeitsrecht / Arbeitsförderung Neues Betriebsrätemodernisierungsgesetz – Reform an der falschen StelleQuelle: cmshs blog > Gerlind Wisskirchen BAG: Urteilsgründe in Sachen „Crowdworking“ liegen vorbeck-community > Prof. Dr. Christian RolfsUniversität zu Köln…
Arbeitsrecht / Arbeitsförderung BetriebsrätemodernisierungsgesetzQuelle: beck-community > Prof. Dr. Christian Rolfs. Universität Köln (K)ein neues Mitbestimmungsrecht für den Betriebsrat bei mobiler ArbeitQuelle: blog esche > RA Yannick Maaß Pflicht für Arbeitgeber…